Die Fahrschule AS ist als Fahrschule ein Ausbildungsbetrieb für alle Führerscheinklassen. Die besondere Spezifikation umfasst die Ausbildung für den Bereich der Berufskraftfahrer-Ausbildung und -Weiterbildung. Die Ausbildung im Rahmen der AZAV zertifizierten Maßnahmen finden in unserer Fahrschule in Dortmund statt.

Ziel unserer Arbeit ist unseren Fahrschülern die qualitativ bestmöglichste Fahrschulausbildung zu bieten, weshalb wir ein Qualitätsmanagementsystem gemäß den Anforderungen der AZAV eingeführt haben. Wir verpflichten uns zur ständigen Verbesserung der Wirksamkeit des Qualitätsmanagementsystems sowie zur Erfüllung aller gesetzlichen und sonstigen Anforderungen.

Unser Qualitätsmanagement orientiert sich an den Vorgaben des SGB III § 178 und der AZAV.

Dieser Anwendungsbereich umfasst die gesamte Fahrschule der Fahrschule AS Akademie für Verkehr und Logistik

Das vorliegende Qualitätsmanagementsystem gilt im Rahmen der AZAV für folgende Fachbereiche:

– Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung (Vierter Abschnitt des Dritten Kapitels SGB III)
– Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung
– Kursangebote im Auftrag weiterer öffentlicher Kostenträger

Kompetentes Team

Unser Team ist bestens in Verkehrspädagogik geschult und bildet sich stetig für euch weiter. Qualität steht bei uns an erster Stelle!

Erfahrene Fahrlehrer

Alle unsere Fahrlehrer haben eine professionelle und anspruchsvolle Ausbildung abgeschlossen. Für jede Klasse haben wir einen Spezialisten.

Schneller ans Ziel

Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, um mit deiner Fahrausbildung zu beginnen! Mach dich unabhängig und flexibel!

Faire Konditionen

Wir wissen, dass der Führerschein kostenintensiv sein kann. Deswegen bieten wir eine einjährige Preisgarantie an. Keine versteckten Kosten. Versprochen!

Ausbildungsklassen

Folgende Klassen bilden wir aus :
A / A1 /A2 / AM / Mofa / B / B96 / B196 / BE C / C1 / CE / C1E / T / D / DE

weitere Möglichkeiten der Kostenübernahme

Kostenübernahme durch die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter möglich. Wir beraten dich gerne!

Für die Fahrschule AS ist es wichtig, sich zu einem kompetenten Partner bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung unserer Teilnehmenden zu entwickeln.

Daher gehen wir auf alle Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden ein und orientieren uns bei der Gestaltung unseres Kursangebots an den Anforderungen des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes.

Unser Dienstleistungsspektrum stimmen wir mit der regionalen Agentur für Arbeit sowie den regionalen Arbeitgebern ab, an welche wir unsere Absolventinnen und Absolventen vermitteln. Dadurch streben wir an, uns in der Region zu einem Anbieter mit hohen Ausbildungs- und Vermittlungserfolgen zu entwickeln.

Alle internen und externen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind an unsere festgelegten Prozesse, deren Abläufe sowie weiterreichende Regelungen gebunden, sowie angehalten diese neben der Umsetzung im täglichen Tun auch fortlaufend zu verbessern.

Als junges Unternehmen fühlen wir uns dem Thema Innovation besonders verpflichtet. Daher ist es für uns selbstverständlich, dass sich unser Lehrpersonal auf dem aktuellen Stand des Wissens befindet. Weiterhin setzen wir uns intensiv mit den geltenden gesetzlichen Regelungen, Normen und Standards sowie Trends, neuen Produkten und Verfahren auseinander und richten unser Tun an diesen aus.

Ein umfangreiches Netzwerk an Experten steht unseren Kundinnen und Kunden in allen angebotenen Seminaren zur Verfügung.

Unser Ziel ist, dass alle Absolventen und Absolventinnen unserer Maßnahmen gut ausgebildet sind und daher im Tagesgeschäft effektiv und sicher im Rahmen der gültigen Vorschriften agieren können.

Wir bieten einen seriösen und professionellen Service, der darauf abzielt, Ihnen das Vertrauen zu geben, Ihre Prüfung zu bestehen und sicher im Straßenverkehr zu fahren.

Unser Angebot richtet sich zum einen an alle Menschen, die eine Fahrausbildung in eine der von uns angebotenen Führerscheinklassen absolvieren möchte. Unser Angebot erstreckt sich dabei vom Mofa über den PKW bis hin zur Fahrerlaubnis von Lastkraftwagen.

Im Rahmen der AZAV erstreckt sich unsere Zielgruppe auf Menschen, die mit dem Erwerb einer Fahrerlaubnis der Klassen BE, C, CE, C1, C1E, D, DE Ihre Chancen am Arbeitsmarkt erhöhen möchten. Außerdem bieten wir diverse Weiterbildungsmaßnahmen (Bsp. Beschleunigte Grundqualifikation und Berufskraftfahrerweiterbildung, Ladungssicherungsausbildung, Gabelstapler, Ladekran, digitaler Tachograph) an.

Die Zielgruppe wird auch Fahrschüler, Kunde oder Teilnehmende genannt.

Die Lernräume entsprechen nach Art und Ausstattung modernen erwachsenenpädagogischen und fachlichen Kriterien und sind den Zielgruppen angepasst. Jeder Raum hat den gleichen Standard, sowie verschiedene Medien.

Das eingesetzte Lehr- und Lernmaterial entspricht den fachdidaktischen Anforderungen und Standards. Allen Angeboten liegt ein didaktisch-methodisches Konzept zugrunde. Die Veranstaltungen sind auf Methodenvielfalt ausgerichtet. Erwachsengerechte Lern-und Erfolgskontrollen sichern den Unterrichtserfolg.

Potentielle Lehrgangsteilnehmer erhalten von uns eindeutige Aussagen zur geforderten Eingangsqualifikation bzw. den Lernvoraussetzungen. Sie werden von uns persönlich beraten, um ein teilnehmerorientiertes und sachgerechtes Lernen zu ermöglichen. Einige unserer Fahrschüler kommen im Rahmen einer Maßnahme zur beruflichen Weiterbildung zu uns. Wir leisten mit unserem Ausbildungsangebot einen wichtigen Beitrag dafür, den Teilnehmenden die Eingliederung in den Arbeitsmarkt zu erleichtern.

Die Rückmeldungen unserer Fahrschüler sind für uns wichtige Ansätze zur permanenten Verbesserung.

Bei der Entwicklung unserer Bildungsangebote nach dem dritten Buch Sozialgesetzbuch (SGB III) berücksichtigen wir die Lage und die Entwicklung des Arbeitsmarktes und unterstützen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen bei der Eingliederung in den regulären Arbeitsmarkt.

Die Zusammenarbeit mit externen Partnern, den regionalen Agenturen für Arbeit, den Jobcenter der Region, regionalen Bildungsträgern, sowie den Speditionen und Fuhrunternehmen in der Region ist ein wichtiger Teil unserer Tätigkeit, den wir ständig pflegen und intensivieren.

Dazu arbeiten wir eng zusammen mit:

– Speditionen und Fuhrunternehmen der Region
– Regionalen Agenturen für Arbeit
– Regionalen Jobcentern

Die Geschäftsführung bewertet das Leitbild jährlich im Rahmen der Managementbewertung die Eignung und Wirksamkeit Leitbildes und passt es bei Bedarf an.

Das Leitbild wird allen interessierten Parteien über einen Aushang in unseren Räumen bekannt gemacht.

Die Geschäftsführung lässt sich davon leiten, dass die Wettbewerbsfähigkeit der Fahrschulen in erster Linie durch eine stabile und hohe Qualitätsfähigkeit gesichert wird, die eine wesentliche Voraussetzung für die Gewährleistung einer durchgängigen Kundenzufriedenheit ist.

Grundlage dafür ist die konsequente Durchsetzung und Aufrechterhaltung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses der Geschäftsprozessabläufe und deren dynamische Anpassung an die Anforderungen der Bildungsträger oder Richtlinien und Gesetze.

Hohe Qualitätsfähigkeit nachzuweisen bedeutet, dass Anforderungen und Erwartungen der Kunden in Bezug auf die Dienstleistungen umfassend und stets durch das Unternehmen erfüllt werden können.

Um das zu erreichen, wurden eine Qualitätspolitik festgelegt und allen Mitarbeitern die getroffenen Festlegungen zur Qualitätspolitik erläutert sowie die im Unternehmen wirksamen Qualitätssicherungsmaßnahmen systematisiert und in der vorliegenden QM-Dokumentation festgeschrieben. Die Dokumentation wurde durch die Geschäftsführung in Kraft gesetzt und als verbindliche Handlungsgrundlage für das gesamte Unternehmen erklärt.

Im Vordergrund aller Aktivitäten steht die Absicht Qualitätssicherungsmaßnahmen dauerhaft wirksam werden zu lassen, so dass möglichst beim ersten Mal richtig gearbeitet und die Wahrscheinlichkeit für das Auftreten von Fehlern minimiert wird.

Unsere Qualitätspolitik bildet den Rahmen zur Festlegung und Bewertung von Qualitätszielen. Die Ziele sind in einem Zielkatalog festgelegt. Für die Festlegung und Umsetzung der Ziele sind die Geschäftsführung und der QMB verantwortlich. Der Status der Zieleerreichung wird mindestens jährlich im Rahmen von Gesprächen zwischen dem QMB und der Geschäftsführung sowie im Zuge von internen Audits und der Managementbewertung überprüft. Mindestens jährlich erfolgt eine Aktualisierung des Zielkatalogs.